戴波，2005年进入重庆顾地塑胶电器有限公司从事安保工作。后担任公司保安队长，在工作中，以身作则，积极带头参与各种安全隐患的整改，提高公司员工安全素质和安全意识。在公司工作十几年中，能够一直高标准的严格要求自己。特别是在担任保安队长以来，更是将安全工作作为管理工作的基础，作为衡量工作绩效的前提条件，今年连续高温天气带领团队坚守岗位，每天关注团队成员防暑降温。在企业中，安全就是形象、安全就是发展、安全就是需要、要不断增强公司员工对安全生产的自愿、自需、自求意识，提高全员安全意识，是一个很值得探究的问题。凭借多年的工作经验，感到解决这个问题就要以安全文化为切入点，引导和提高公司员工安全生产意识，树立了企业安全生产新形象。在实际工作中，我深入推进安全文化建设，利用各种形式在公司广泛开展安全宣传教育，不断增强和提高职工的安全生产意识。要求生产部门首先把“安全第一，预防为主”的安全生产方针宣传到位、落实到位，把上级制定的安全目标措施执行到位。营造良好的安全文化氛围，形成了人人替安全着想，人人对安全负责、人人为安全努力的局面。再通过对员工相关安全知识多层次、多形式的安全教育、培训地长期进行，目的是促进员工的安全意识和综合技能的提高。在工作中结合本单位实际，不论是遵守规章制度、业务学习、技术培训、按章操作和标准化作业中都做出表率，切实起到共产党员的先锋模范作用。